Jubileji: Deset godina rada Sanofi-aventisa

Francuska farmaceutska kompanija Sanofi-aventis proslavila je 1. oktobra deset godina uspešnog rada u Srbiji. Svečanosti u novim beogradskim prostorijama u GTC centru prisustvovao je i menadžment iz Pariza. "U Srbiji imamo dugoročne planove koji se zasnivaju na unapređenju zdravlja i saradnji sa svim institucijama u zdravstvenom sistemu. Mi smo svetski lider u proizvodnji vakcina kojima je samo prošle godine spaseno dva miliona života", naglasio je Klod Perol, potpredsednik Sanofi-aventisa za istočnu Evropu. Francuska multinacionalka u Srbiji ima 18 registrovanih vakcina u 29 različitih oblika, a srpska ćerka firma zapošljava 70 ljudi. "Najznačajniji trenuci u decenijskom radu su uvođenje citostatika za lečenje raka dojke i debelog creva, brojne vakcine protiv gripa i najsavremeniji lekovi za kardiovaskularne bolesti. Ove godine pomogli smo izgradnju kuće za slepe i poklonili vredan mamograf Institutu za onkologiju i radiologiju Srbije. Cilj nam je da budemo lider u inovativnosti i odgovornosti prema društvu u kome poslujemo", rekao je Pavle Marjanović, direktor Sanofi-aventisa d.o.o.

Kolekcije: Novi modeli Zekstre

Modna kuća Zekstra predstavila je 4. oktobra četiri linije za jesen/zimu 08/09, koje su naišle na dobar prijem nekoliko stotina uglednih gostiju i posetilaca. Muška kolekcija Zekstra Basic, kreatorke Slavice Petrović, inspirisana je pedesetim i sedamdesetim godinama prošlog veka. Ženska kolekcija Zorana Stanića nostalgično se osvrće na šezdesete godine, ali preuzima sofisticiranost snobovske elite ove modne dekade u čemu joj pomažu tkanine high–teck tehnologije. Liniju Red Carpet Saše Vidića karakteriše mix više pravaca, ali je pretežno inspirisana šezdesetim godinama i neopankom. Zekstra od ove sezone uvodi novu liniju, sportsku, a kreatorka Daniela Glišić odlučila se uglavnom za farmerke, suknje i blejzere na dorađenom džinsu, ali i za atraktivne džempere.

Nagrade: Prvi dobitnik

U prostorijama Volksbanke u Novom Beogradu 3. oktobra izvučen je prvi dobitnik nagrade u igri "Budi i ti Kraljica kupovine", koju je ova banka organizovala za sve korisnike nove revolving platne kartice Kraljica kupovine (Shopping Goddess). Dobitnik nagrade prvog dvonedeljnog ciklusa u iznosu od 300 evra je Zvonko Pulisak iz Beograda. Igra će trajati do februara 2009, nagrade se izvlače svakog drugog petka, a učesnici mogu osvojiti put za Rim za dve osobe, hiljadu evra za šoping, let balonom iznad Beograda, večeru za dve osobe na brodu, kao i 300 evra svake dve nedelje.

Donacije: Mlečni put dobrote

Industrija Dukat donirala je osnovnoj školi "Oslobodioci Beograda" 2000 litara mleka i jogurta u okviru nacionalnog humanitarnog projekta "Mlečni put dobrote". Plaketu u vidu čaše Dukat mleka visoke jedan metar, direktorki škole Sofiji Nikolajević uručila je ambasadorka "Mlečnog puta dobrote" glumica Iva Štrljić. Đaci ove beogradske škole, inspirisani posetom Somboledovoj farmi i fabrici u Somboru, izložili su radove nastale nakon posete, koji će se na kraju godine naći na aukciji.

Krediti: Revolving linija

Eurobank EFG nedavno je promovisala Revolving kreditnu liniju za "mali biznis". Ovu vrstu kredita nekoliko banaka u Srbiji nude preduzetnicima i malim preduzećima, ali Eurobanka to radi na dugi rok – do deset godina. Klijenti mogu da sredstva u okviru odobrenog limita koriste, otplaćuju i ponovo koriste kad god to požele, a jedina mesečna obaveza je plaćanje kamate na iskorišćeni iznos kredita. Tako klijenti sami usklađuju mesečnu kamatu sa dinamikom svog biznisa, a time i sami kontrolišu troškove kredita.

Fondovi: Start Triumph Elitea

Društvo za upravljanje investicionim fondovima Citadel Asset Management uspešno je završilo javni poziv za upis i uplatu akcija zatvorenog investicionog fonda Triumph Elite, tokom kog su građani i drugi investitori upisali 2407 akcija po ceni od 100.000 dinara. Triumph Elite je prvi zatvoreni investicioni fond u Srbiji koji će više od 50 odsto svoje imovine ulagati u akcije i udele firmi kojima se ne trguje na berzi, a koje pripadaju sektoru nekretnina, građevinarstva i infrastrukture. Preciznije, sredstva fonda biće ulagana u projekte izgradnje stambeno-poslovnih zgrada, hotela i industrijskih objekata čiji su pokretači i nosioci pomenute firme.

Banke: Uspeh na čvrstim temeljima

Piše: Fransoa–Eduard Drion, predsednik izvršnog odbora Meridian

banke CA grupe

Organizovana u skladu sa međunarodnim standardima u svim aspektima bankarstva i finansiranja, Crédit Agricole grupa pruža usluge velikim klijentima širom sveta, ostvarujući izvanredne rezultate.

Sa regionalnim Crédit Agricole bankama, LCL mrežom, međunarodnim komercijalnim bankama i specijalizovanim poslovnicama za svaku poslovnu liniju, Crédit Agricole grupa pokriva ceo spektar bankarskih i finansijskih usluga. Crédit Agricole je bankarska grupa broj jedan u Francuskoj sa 28 odsto potrošačkog tržišta i bankarska grupa broj jedan u Evropi po broju tekućih računa među stanovništvom i prihodima od poslovanja sa stanovništvom.

Uspeh naše grupacije zasnovan je na izuzetno čvrstim temeljima, kako u Francuskoj tako i u inostranstvu. S obzirom na to da se svi suočavamo sa posledicama svetske finansijske krize, treba istaći da je Crédit Agricole jedna od najsolventnijih bankarskih grupa u svetu, što dodatno uliva poverenje našim klijentima i u Srbiji. Potpuna posvećenost naših zaposlenih i dobro upravljanje poslovanjem doveli su do znatnog porasta kapitala u 2008. godini.

Crédit Agricole je vodeća bankarska grupacija u Evropi u pogledu solventnosti, tekućih računa i prihoda od rada sa stanovništvom. Prva je u Francuskoj, treća u Evropi i osma na svetu u pogledu kapitala. Grupacija je prisutna u 70 zemalja, ima 157.000 zaposlenih širom sveta i više od 21 milion zadovoljnih klijenata.

Meridian banka Crédit Agricole grupa teži da ponudi kvalitetan servis i visok nivo bezbednosti i pouzdanosti svim svojim klijentima u Srbiji.

Poslovno geslo: Uspešan poslovni tim

Piše: Bojan Knežević, generalni direktor

Grand Proma, Beograd

Poverenje koje imam u ljude sa kojima radim, a i oni u mene, čini od nas uspešan poslovni tim. Moji saradnici su hrabri i vredni ljudi, ali nisu samo rad, hrabrost, poverenje i istina vrednosti kojima se rukovodimo u poslu. Zajedno stvaramo prijateljsku, kreativnu i zabavnu atmosferu zbog koje je, pored ostalog, naša kompanija jedno od najpoželjnijih mesta za rad.